1月14日，，人生就是搏集团2022年度工会事情会在京召开。；；；；＞刍嵋韵敖叫率贝泄厣缁嶂饕逋纺晕傅迹，周全贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，，围绕周全落实集团事情会精神和集团“十四五”妄想生长目的，，总结2021年岁情，，安排2022年岁情，，审议通过2021年工会经费审查报告，，表扬集团工会年度先进整体和个人，，团结向导宽大职工稳中求进，，在集团党委向导下推动工会事情再上新台阶，，为集团建设具有全球竞争力的天下一流企业孝顺更鼎实力。。集团党委常委、副总司理高建设出席聚会并讲话，，集团工会主席刘祖晴作事情报告。。
2021年是集团“十四五”妄想周全实验的第一年，，面临极其严肃的海内形状势，，在集团党委和上级工会的向导下，，集团各级工会组织围绕“立功‘十四五’、奋进新征程”这一主题，，起劲施展桥梁纽带作用，，捉住建党百年重大契机，，一直坚定宽大职工听党话跟党走的信心信心；；；；；搭建职工手艺提升平台，，持续推动新时期工业工人步队建设；；；；；切实推行依法维权基本职责，，有用解决职工关注的热门难点问题；；；；；充分验展职工服务系统作用，，扎实开展“我为群众办实事”实践活动；；；；；普遍开展职工文化体育活动，，一直提高“幸福人生就是搏”建设的群众性起劲性；；；；；提升工会事情水平，，有序推进学习型、服务型、立异型“职工之家”建设；；；；；周全落实牢靠脱贫攻坚安排，，助推定点扶贫和墟落振兴战略的有用衔接。。
高建设对2021年集团工会事情效果，，2022年岁情安排等给予充分肯定。。他在讲话中指出，，一年来，，工会系统上下同心，，坚持党建引领，，围绕服务阵势，，突出服务重点，，彰显工会特点，，自动继承作为，，起劲探索立异，，从百年华诞到墟落振兴，，从劳模表扬到制度建设，，从劳动竞赛到职工文化等，，做了大宗扎实有用的事情，，为助力集团高质量生长作出不可替换的主要孝顺。。
高建设强调，，做好2022年工会事情，，必需深刻熟悉目今形势，，切实增强做好工会事情的责任感和使命感。。一是要建强组织，，在工会自身建设上力争新提升。。坚持党建带工建，，坚定不移强化职工头脑政治建设，，持续提升干部能力素质。。二是要服务阵势，，在施展职工主力军作用上力争新突破，，紧扣立功立业，，搭建劳模事情室建设平台，，紧扣职工素质提升，，搭建劳动与手艺竞赛平台，，紧扣立异创效，，搭建群众性立异创效平台。。三是要富厚载体，，在帮扶关爱职工群众上力争新作为。。增强体制机制建设，，引发职工做事创业的起劲性，，增强服务看法意识，，起劲为宽大职工提供普惠性、常态性、精准性服务，，增强化解风险能力，，解决好职工关注的难点热门问题，，把不稳固因素化解在下层。。四是要推进融合，，在集团文化建设上力争新希望。。健全文化系统，，富厚文化活动，，将工会事情与培育集团精神细密连系起来，，形成新时代职工文化品牌。。
会上，，集团下属企业中人生就是搏械装备工程股份有限公司工会委员会、中工国际中国中元国际工程有限公司工会委员会等20个整体被授予2021年度“工会事情先进整体”称呼，，李丹、赵百荒等30名个人被授予2021年度“优异工会事情者”称呼。。
集团党委事情部相关认真人，，集团工会委员会委员、经费审查委员会委员、女工委员会委员，，各企业分管向导、工会主席、工会事情职员等共200余人在现场和各视频分会场加入聚会。。
